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　　对公示无异议的拟聘用人员按有关规定和程序办理聘用手续，实行劳动合同管理。社区工作者按照《荆州高新区关于加强城市社区工作者队伍建设的实施方案》相关文件规定执行薪酬及福利待遇。新聘用社区专职工作人员实行试用期制度，试用期为3个月，试用期按1级社区工作者基础工资标准保障报酬，试用期满考核合格者，办理转正手续，明确岗位等级，并按照所聘岗位执行有关政策规定的薪酬待遇。试用期满考核不合格的，解除聘用合同。新招聘社区专职工作人员由街道统一管理、社区统一使用，上级部门不得借用。

　　根据《省委组织部省委社会工作部省委政法委省委编办省教育厅省财政厅省人社厅关于进一步加强社区工作者队伍建设的通知》（鄂社〔2024〕6号）、《州委办公室州政府办公室关于规范全州机关事业单位编外人员管理的通知》（恩施州办发〔2025〕5号）、《来凤县城市社区工作者队伍建设实施方案》（来办发〔2022〕14号）等文件精神，结合我县实际，决定面向全县在岗的编外聘用人员公开招聘城市社区专职工作者，具体公告如下。